为保障区块链服务网络（BSN）的持续、健康、有序发展，提升网络技术服务能力与运营效率，特成立区块链服务网络发展联盟（以下简称“联盟”），并制定本机构设置及人员任命规范。
一、 联盟宗旨与职责
联盟旨在整合产业资源，构建开放、协作、创新的区块链服务网络生态体系。其主要职责包括：制定并推广BSN相关技术标准与规范；协调网络基础设施的规划、建设与运维；推动跨链互操作、隐私计算等核心技术研发与应用；组织行业交流、人才培训与生态共建活动；以及为全球开发者与用户提供高质量、低成本、便捷易用的区块链网络技术服务。
二、 组织机构设置
联盟设立以下常设机构，形成决策、执行、监督与咨询相协调的组织架构：
- 联盟理事会：为联盟最高决策机构。由创始成员单位、核心运营单位及特邀专家代表组成。负责审定联盟发展战略、年度工作计划、重大技术路线、预算决算及关键人事任命。理事会设理事长一名，副理事长若干名，秘书长一名。
- 技术委员会：为联盟核心技术决策与咨询机构。由来自成员单位的资深技术专家、学术界代表及独立技术顾问组成。负责评审技术标准与规范草案，指导重大技术研发方向，评估网络技术服务的性能与安全，并下设各专项工作组（如底层框架组、跨链互操作组、安全审计组等）。
- 运营中心：为联盟日常运营与网络技术服务的执行机构。负责BSN的全球部署、日常运维、节点管理、开发者支持、门户运营、市场推广及合作伙伴管理。运营中心设主任一名，下设技术运维部、生态发展部、市场合作部、综合管理部等部门。
- 秘书处：为联盟理事会的常设办事机构与协调中心。负责处理联盟日常行政事务，筹备会议，管理成员档案，协调各机构工作，并监督决议执行情况。秘书长领导秘书处工作。
三、 关键人员任命与管理
- 任命原则：所有任命遵循公开、公平、公正的原则，以专业能力、行业贡献和实际需要为主要依据，确保人岗相适。
- 产生方式：
- 理事长、副理事长、秘书长：由联盟理事会选举产生，每届任期三年，可连选连任。
- 技术委员会主任、委员：由成员单位推荐或公开遴选，经理事会审议批准后任命。
- 运营中心主任、各部门负责人：由秘书长提名，报请理事会审议通过后聘任。
- 职责与要求：
- 理事长：全面领导联盟工作，召集并主持理事会会议，代表联盟签署重要文件。
- 秘书长：主持秘书处日常工作，落实理事会决议，协调内外部资源，对运营中心进行业务指导。
- 技术委员会主任：领导技术委员会制定技术规划，组织技术评审与攻关。
- 运营中心主任：全面负责BSN全球网络技术服务的稳定、安全、高效运行与持续优化，带领团队达成运营目标。
- 考核与换届：建立定期述职与绩效考核制度，关键岗位人员需向理事会或指定机构报告工作。任期届满按程序进行换届，确保组织活力与领导力的连续性。
四、 网络技术服务保障
联盟所有机构设置与人员任命的核心目标，是持续提升BSN的网络技术服务能力。这包括：
- 基础设施服务：确保全球数据中心的稳定接入与节点高效运维。
- 平台支撑服务：提供多底层框架适配、一键部署、智能运维、监控告警等工具。
- 技术生态服务：推动标准制定、开发者工具包（SDK）发布、技术文档与培训支持。
- 安全与合规服务：建立多层次安全防护体系，遵循各地法律法规，提供合规性指导。
本规范自联盟理事会审议通过之日起生效，其解释与修订权归联盟理事会所有。通过明晰的组织与高效的团队，区块链服务网络发展联盟将致力于打造世界一流的区块链互联网基础设施，赋能数字经济高质量发展。
